sagt ein internationaler Student bei der Abschlussveranstaltung WiSe 19/20 des Intercultural Mentoring Programms, das ihn beim Ankommen in Freiburg und an der Universität bestens unterstützt hat.
Wie wichtig das Intercultural Mentoring für neue internationale Studierende, aber auch für engagierte Studierende an unserer Universität ist, zeigt sich in den steigenden Teilnehmendenzahlen, die seit der erstmaligen Durchführung vor 3 Jahren auf das 2,5-fache gesteigert wurden auf heute mehr als 250 Studierende. Die Teilnehmenden kommen aus allen Fakultäten und aus der ganzen Welt.
Intercultural Mentoring lohnt sich – für alle
Die Mentor*innen und Mentees empfehlen das Intercultural Mentoring zu 100% weiter. Das zeigt mir, dass das Programm ankommt: Viele Mentor*innen werden sich auch in der nächsten Staffel erneut (bereits zum zweiten oder dritten Mal) engagieren.
Es freut mich ganz besonders, dass mehr als 80% der Mentees es sich zutrauen, in der nächsten Staffel selbst als Mentor*in teilzunehmen. Das ist deshalb so schön, weil diese die Erfahrung wie es ist, in einem neuen Land und einem neuen akademischen Umfeld zu sein, selbst gerade erlebt haben und deshalb sehr persönlich und intensiv ihre eigenen Erfahrungen an neue internationale Studierende weitergeben können – wenn aus Mentees Mentor*innen werden schließt sich der Kreis und das Intercultural Mentoring weitet sich immer weiter aus.
Fachspezifische Unterstützung – Schneller Aufbau eines internationalen Netzwerks – Verständnis für kulturelle Vielfalt
Zahlreiche Begleitveranstaltungen fördern über die individuellen Mentoringbeziehungen hinaus einen gruppenübergreifenden Austausch:
- Auftakt- und Abschlussveranstaltungen
- Intercultural Trainings
- Socializing Events von Mentor*innen für alle Teilnehmenden des Programms mit tollen Angeboten (Wanderungen, Kneipentour, International Dinner, Besuch des Freiburger Weihnachtsmarkts)
- International Christmas Party
